O artigo ressalta a dificuldade das organizações em atingir metas, destacando problemas de implementação como a principal causa. Então, como focar nos problemas corretos, utilizando estratégias eficientes de identificação e resolução, especialmente em um ambiente organizacional complexo? Leia completo!
Você já deve ter se deparado com aquela famosa frase de Drucker “o que não é medido não pode ser gerenciado”. Bom, por mais questionável que possa ser essa afirmação,
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